展鸿教育
河南
您当前位置:

2019年河南省外贸学校公开招聘工作人员30人方案

2019-09-17   来源:本站原创  浏览次数:

河南公务员考试网(hen.gwyks.cn)专注于从事公务员考试辅导培训、书籍的研发等工作,专业的师资团队、深入人心的服务理念、创新实效的课程模式。选择展鸿,助您成公!

 根据根据《河南省事业单位公开招聘工作规程》(豫人社〔2015〕55号)精神,,我校拟面向社会公开招聘工作人员30名。结合学校实际,制定本公开招聘方案。

一、学校概况

河南省外贸学校创建于1965年,是河南省商务厅所属公办学校,国家级重点中专,河南省中等职业教育特色学校,河南省普通大中专毕业生就业工作先进集体,河南省电子商务培训基地,河南省中等职业学校管理强校。学校设有国际经贸、商务外语、财会、服务贸易、计算机、德育和基础等7个专业教研室,办学涉及电子商务、国际商务、会计电算化、商务英语、物流服务与管理、旅游服务与管理、计算机平面设计、计算机应用、美容美体等多个专业。建校50多年来,累计为社会输送外经贸人才4万余人。

二、公开招聘工作组织领导

本次招聘工作,在河南省商务厅的指导和监督下,由河南省外贸学校组织实施。学校成立以校领导任组长、副组长,政工科、监督办和相关部门(教研室)负责人组成的招聘工作领导小组,领导小组下设办公室,办公室设在学校政工科,具体负责招聘的组织、协调工作。

三、招聘岗位、专业及人数

专业技术岗位综合类2人,专业技术岗位教育类21人,管理岗位7人。详见附件。

四、招聘条件

(一)应聘人员必须具备的基本条件:

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守宪法和法律;

3.具有良好的品行;

4.具有正常履行职责的身体条件;

5.践行社会主义核心价值观,弘扬中华优秀传统文化;

6.年龄不超过35岁(1984年1月1日后出生);

7.岗位所需的专业和其他条件详见附件。

(二)有下列情形之一的不得报名应聘:

1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员;

2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

4.曾在招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员;

5.其他不符合招聘要求的人员。

五、招聘工作程序

本次公开招聘工作按照报名与资格初审、笔试、面试、体检和考察、公示、聘用的程序进行.

(一)公布招聘信息

本次招聘方案报请商务厅批准后,经河南省人力资源和社会保障厅网站审核备案,将在省人力资源和社会保障厅网站(http://www.ha.hrss.gov.cn)、河南省商务厅网站(http://www.hncom.gov.cn)、郑州人事考试网站(http://www.zzrsks.com.cn)和河南省外贸学校网站(http://www.hnfts.cn)同期发布。招聘信息不一致的,以省人力资源和社会保障厅网站上发布的为准。发布时间为2019年9月12日至2019年9月23日。

(二)报名和资格审查

本次招聘考试,采取网上报名的方式进行。

1. 网上报名

网上报名时间:2019年9月24日9:00至9月26日17:00。考生登陆郑州人事考试网(http://www.zzrsks.com.cn)后,点击“网上报名”进入网上报名系统,按要求填写个人报名信息并上传照片(近期免冠正面证件照,红底、蓝底、白底均可,jpg格式,利用图片软件制作时,照片宽高比例约为1.3:1.6,大小为130×160像素,30kb以下,最终效果以输出后的大小为准)。报考人员只能选择一个专业岗位进行报名,报名与考试时使用的身份证必须一致。报考人员必须按照本人毕业证、身份证等相关证件显示的专业名称、个人情况填写报名信息,如果出现考生重复报名、信息不一致或故意填报虚假信息,按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》处理。报名申请被接受后,将向报考者反馈一个报名序号。报名序号是报考者查询报名资格审查结果、网上缴费和打印准考证等事项的重要依据,请妥善留存。

河南公务员考试网(hen.gwyks.cn)提醒考生:备考时间有限,考试竞争激烈,请考生们做好学习规划,从现在开始复习。预祝大家在考试中取得优异成绩,实现上岸梦想!



  • 1
  •  
  • 2
  •  
  • 3
  •  

注:本站稿件未经许可不得转载,转载请保留出处及源文件地址

相关推荐

推荐直播

推荐面授

    推荐图书