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3、报名办法：采取现场报名的方式。

(1)应聘人员须提供的材料：

《2019年安阳市公开招聘人事代理工作人员报名登记表》(附件2)一式2份(从安阳市人力资源和社会保障局网站公示公告下载打印www.haay.hrss.gov.cn)，粘贴本人近期两寸免冠彩色照片2张，本人身份证原件及复印件两份，毕业证书原件及复印件两份，大专以上提供学历认证报告原件及复印件或《教育部学历证书电子注册备案表》1份(上学信网打印)。

(2)资格审查办法：

根据本简章的规定审查应聘人员的资格条件。凡发现报考人员与招聘岗位所要求的资格条件不符以及提供虚假材料的，取消其考试、聘用资格。

(3)资格审查结果

通过资格审查的持本人身份证到报名地点领取准考证，逾期不领者，视为自动放弃。

(三)考试

安阳市社会福利院只进行笔试，笔试成绩作为考试总成绩，如考生考试总成绩分数相同，有保育员相关经验者为拟定体检、考察的对象，经验相同以学历高者为拟定体检、考察的对象。

中共安阳市纪律检查委员会、中共安阳市委直属机关工作委员会、安阳市应急管理局，3家单位考试分为笔试和面试。

1、笔试

笔试采取统一命题、统一组织、统一评分方式进行。

(1)笔试科目

笔试科目为：行政职业能力测试，满分为100分。

(2)笔试地点、时间

笔试时间、地点以准考证为准，考试时，报考人员须携带准考证、身份证。

笔试成绩、进入面试人员名单在安阳市人力资源和社会保障局(www.haay.hrss.gov.cn)网站上公布。

2、面试

根据应聘人员的笔试成绩由高分至低分按1:3的比例确定进入面试人选。末位考生笔试成绩并列时，同时确定为拟进入面试人员。凡笔试缺考、作弊或笔试成绩为零分的，不得进入面试。

面试时间、地点以面试通知书为准。

面试采取结构化面试的方式进行，满分为100分。

参加面试要携带身份证、面试通知书、笔试准考证。

3、考试总成绩计算办法

考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

总成绩计算按照四舍五入的办法保留到小数点后两位数。

如考试总成绩分数相同，学历高者为拟定体检、考察的对象，学历相同以面试成绩分数高者为拟定体检、考察的对象。

考试总成绩、进入体检人员名单在安阳市人力资源和社会保障局(www.haay.hrss.gov.cn)网站上公布。

六、体检和考察

(一)根据考试总成绩从高分到低分的顺序，按照招聘人数1：1的比例确定参加体检人员，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(人社部发〔2016〕140号)执行，体检费用由应聘人员承担。未按规定时间、地点参加体检的视为主动放弃。

(二)根据考试总成绩和体检结论，按拟招聘岗位名额1：1的比例确定考察对象。有工作单位的需提供由现工作单位盖章的《同意报考证明》1份。在体检、考察过程中，因个人主动放弃或不合格所产生的空缺，参照考试总成绩进行递补。

河南公务员考试网(hen.gwyks.cn)提醒考生：备考时间有限，考试竞争激烈，请考生们做好学习规划，从现在开始复习。预祝大家在考试中取得优异成绩，实现上岸梦想！

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