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2019河南省农业科学院园艺研究所招聘编外人员公告(2人)

2019-11-07   来源:本站原创  浏览次数:

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 根据工作需要,经主管部门同意,河南省农业科学院园艺研究所面向社会公开招聘编外科研助理人员共计2名,相关要求如下:

一、 招聘对象

叶类蔬菜研究室:科研助理1名,在原阳试验基地工作,要求硕士学历,园艺相关专业,有相关工作经验者优先。

仁果(梨)研究室:科研助理1名,在原阳试验基地工作,要求大专学历,园艺相关专业,有相关工作经验者优先。

二、应聘要求

(一)具有中华人民共和国国籍、遵守宪法和法律;

(二)具有良好的品行,无不良嗜好;

(三)要求年龄在38周岁以下(1981年11月1日以后出生);

(四)身体健康,能适应岗位工作要求;

(五)岗位要求对学科具有浓厚的兴趣,业务素质过硬,吃苦耐劳,责任心强,勤奋好学,诚实严谨;

(六)身体健康,能够长期驻试验基地,进行农业科研的野外研究工作;

(七)有下列情况之一者,不得报考:

1、曾受过各类刑事处罚的;

2、曾开除公职的、开除学籍的;

3、涉嫌违法违纪正在接受审查尚未作出结论的;

4、其它不符合应聘资格条件的。

三、待遇

试用期为三个月,在试用期内发放个人工资的70%,试用期满考察合格后,签订聘用协议(非事业编制),办理五险一金。其待遇参照河南省农业科学院聘用编外人员管理办法执行。

四、招聘工作程序和时间

(一)公布招聘信息

从即日起在河南省农业科学院(www.hnagri.org.cn)网站发布招聘公告。

(二)报名和资格审查

报名时间:从发布本招聘公告即日起至2019年11月8日止。

资格审查:应聘人员填写《报名表》(见附件),并提交本人身份证、学历、学位证书、近期一寸正面免冠彩色照片、代表性论文等扫描件。本单位对应聘人员的年龄、专业、学历等进行资格审查。请报名者于11月8日前将以上材料以电子邮件形式报送,审查后以电子邮件或电话等方式通知面试人员,未接到通知者不再进入面试程序。

(三)面试

面试以个人陈述、答辩形式进行。基本程序:应聘人员陈述;评委会成员针对应聘人员陈述内容进行质疑,应聘人员答辩;评委会成员根据陈述和答辩情况进行打分,提出评议意见。

面试个人陈述内容为个人情况介绍、从事专业研究经历及到岗后的工作设想和思路等。面试时间为每人15分钟,其中个人陈述10分钟(用ppt汇报),答疑5分钟。

面试时间另行通知。

(四)考察体检

根据面试成绩,从高分到低分,按招聘职位人数1:1的比例确定考察、体检人选。考察、体检不合格的,由下一名替补,依次类推。

考察以定性考察为主。考察内容为每位考察对象的政治思想、工作经历、专业知识、主要优缺点等,考察时对考察对象的资格条件进行复查。

河南公务员考试网(hen.gwyks.cn)提醒考生:备考时间有限,考试竞争激烈,请考生们做好学习规划,从现在开始复习。预祝大家在考试中取得优异成绩,实现上岸梦想!



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