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2020年河南商丘市睢县招聘教师公告(200人)

2020-08-16   来源:本站原创  浏览次数:

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  3.现场资格确认时间:2020年8月25日8:00至26日18:00。

  4.现场资格确认地点:睢县职教中心(南环路中段)。

  5.现场资格确认需要提交的材料:毕业生档案,《睢县2020年公开招聘教师报名登记表》一式两份,就业报到证、毕业证、身份证、户籍本等证件的原件和复印件各一份。

  (四)考试

  采取笔试、面试相结合的办法进行。

  1.笔试(闭卷考试,满分100分)。

  笔试内容为教师职业道德、教育学、心理学、新课程理念、教育法规及担任教师应具备的相关知识等内容。

  笔试考试时间、地点以准考证为准。应聘人员须携带本人有效身份证原件、准考证原件、填写完整的考生健康体温监测登记表及承诺书参加考试。本人需于2020年8月29日00:00至30日18:00通过报名网站用A4纸自行打印准考证、考生健康体温监测登记表及承诺书。

  2.面试(满分100分)。

  根据笔试成绩按拟招聘岗位人数1∶1.2的比例,从高分到低分确定进入面试人员名单,笔试成绩最后一名并列的,一并进入面试。如因报考资格不符被取消资格或本人自动放弃面试资格,按笔试成绩由高到低顺序依次递补面试人员。

  面试内容根据报考岗位现行教材,讲一节微型课。面试课题随机抽取,其中应聘艺术类岗位者,面试时还需进行才艺展示,备课时间为15分钟,讲课时间不超过10分钟(含才艺展示时间)。面试成绩当场公布。

  面试时间、地点、考生须知另行通知。

  3.总成绩计算。

  考生总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位。

  (五)体检

  根据各岗位拟聘人数和考试总成绩从高分到低分按1∶1比例确定体检人员,各岗位拟聘人数最后一名成绩并列的,一并列为体检对象。体检对象放弃体检或因体检不合格造成缺额的依次递补。

  体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,费用自理。体检不合格的,不予聘用。对体检结果有疑问的,可在接到体检结论7日内根据体检的有关规定提出复检。复检只能进行一次,体检结果以复检结论为准。体检相关事项另行通知。

  (六)考察

  对体检合格人员予以考察,主要考察遵纪守法情况和思想政治表现,同时对考察对象的资格条件进行复核。

  (七)聘用及待遇

  根据考察情况确定拟聘用人员并公示,公示期满后办理聘用手续。新聘用人员试用期一年,试用期工资待遇按国家相关规定执行。聘用的中小学教师按照“根据考试分数高低顺序优先选择相应工作岗位”原则,全部分配到缺编的农村中小学校任教。试用期满后进行考核,不合格者予以解聘。试用期满仍未取得教师资格证人员予以解聘。

  五、疫情防控措施

  (一)笔试、面试环节,凡应聘人员须进行现场测温,体温达标者方可入场。

  (二)进入指定地点后,应聘人员、工作人员均须全程佩戴口罩,确认身份、面试答辩环节除外。

  (三)进入考场等室内区域,应聘人员需配合工作人员进行二次测温,并进行手部消毒,合格者方可入内。

  (四)考场、候考室等均需单人单桌,桌子间距超过1米,门窗敞开,考场使用前后进行全面消毒。

  (五)如现场发现发热、咳嗽等新冠肺炎特征的人员,立即启动防控应急预案。

  (六)根据防控需要,招聘方可随时调整防控措施,应聘人员须配合招聘方落实防控要求。

  六、纪律要求

  为实现招聘工作公开、公平、公正,考试期间安装使用电子屏蔽器,并实施全过程录像监控。对因违规违纪被取消考试或聘用资格者,除公开曝光外,还要记录在案,5年内不准参加各类人员的考录或招聘。

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