2020年河南郑州巩义市定向引进优秀高校毕业生公告（80人）

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 根据工作需要，依据中组部办公厅、人社部办公厅《关于应对新冠肺炎疫情影响做好事业单位公开招聘高校毕业生工作的通知》(人社厅发〔2020〕27号)等文件精神，为大力实施人才强市战略，加大高层次急需专业人才引进力度，储备培养一批适应巩义经济社会发展需要的优秀人才，经巩义市委、市政府研究，2020年继续实施“巩义英才引进计划”，现将2020年定向引进有关事项公告如下：

一、引进计划

本次计划为我市部分委(局)定向引进80名事业单位工作人员，经费形式均为财政全额供给，具体岗位及专业要求详见《巩义市2020年定向引进优秀高校毕业生岗位一览表》(附件1)。

二、引进范围及对象

本次为我市政治经济、城建规划、文化旅游、交通物流、投融资、农业水利、环境治理等领域和重点行业引进的优秀高校毕业生的学历(不含定向生和委培生、在职研究生)，应符合下列条件之一：

1、全日制博士毕业生、国家“双一流”建设高校(含一流大学建设高校和一流学科建设高校)的全日制硕士毕业生;

2、取得国家教育部留学服务中心认证的全日制硕士、博士学历学位的海外留学人员。

全日制博士毕业生报考时不受本次计划引进人数限制，采用直接考核的方式确定引进人员，引进后由市人才工作领导小组结合巩义实际，采用“一事一议”的方式研究确定用人单位。

三、报名资格和条件

(一)报考者应具备以下基本条件

除应当具备《公务员法》第十一条规定的条件外，还需符合下列条件：

1、具有中华人民共和国国籍;

2、思想政治素质好，品行端正，遵纪守法;

3、学习成绩优良，组织协调和语言文字表达能力较强;

4、面试前现场审查应提供毕业证和学位证(博士学历毕业生最迟应于2020年12月31日前取得毕业证和学位证)。确因疫情影响，毕业院校延迟发放毕业证和学位证的，须提供毕业院校相关通知或证明，并在院校规定的时间取得毕业证和学位证，否则取消本次引进资格;

5、事业心强，志愿到基层工作，有奉献精神，服从组织安排;

6、身心健康，硕士研究生年龄在30周岁以下(1990年1月1日以后出生)，博士研究生年龄在35周岁以下(1985年1月1日以后出生);

7、符合引进岗位的专业要求。专业要求为xx类后面加括号的，报考者所学专业应为括号内要求的专业;专业要求为xx类的，报考者所学专业应为《巩义市2020年定向引进优秀高校毕业生岗位参考专业目录》(见附件2)中xx类所包含的专业及相近专业(相近专业参照国家教育行政部门制定的专业目录);

8、中共党员(含预备党员)优先，现任或曾担任学院及以上学生干部优先。

(二)有下列情形之一的，不得报名：

1、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;

2、尚未解除党纪、政务处分或正在接受纪律审查的人员;

3、曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为人员不满5年的;

4、现役军人、普通高等学校在校生;

5、试用期未满的新聘用事业单位工作人员以及未满最低服务年限的事业单位工作人员;

6、巩义市机关事业单位正式在编人员;

7、聘用后即构成回避关系的;

8、国家和省另有规定不得聘用到事业单位的人员。

四、引进方式

根据《河南省事业单位公开招聘工作规程》(豫人社〔2015〕55号)、《“巩义英才引进计划”2020-2022年实施方案》(巩办〔2020〕18号)的相关规定，本次引进采取面试或考核的方式进行。具体引进方式如下：