2019年河南省濮阳市华龙区事业单位引进高学历人才公告（65人）

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 根据《河南省事业单位公开招聘工作规程》、《濮阳市华龙区高学历人才引进办法(试行)》，濮阳市华龙区事业单位面向社会公开引进高学历人才65名，现将有关事项公告如下：

一、招聘原则

坚持德才兼备的用人标准，坚持公开、平等、竞争、择优的原则，采取考试、体检、考察等程序，面向社会公开招聘。

二、招聘岗位和数量

华龙区事业单位引进高学历人才共计65名。具体岗位和数量见附件1。

三、引进对象

(一)全日制博士研究生。

(二)第一学历为全日制普通高校本科二类及以上的全日制硕士研究生，国(境)外全球排名前1000名高校硕士研究生(经国家教育部留学服务中心认证)。

(三)国内“211工程”及以上高校或一流大学、一流学科全日制本科生和全日制硕士研究生，国(境)外全球排名前600名高校本科生(经国家教育部留学服务中心认证)。

(四)提前录取高校艺术类A段中的“211工程”高校或一流大学和一流学科或部属高校或省部共建高校全日制本科毕业生和硕士研究生。

(五)英语专业学历适当放宽。

四、资格条件

(一)具有下列资格条件的人员可以报名：

1、拥护党的路线方针政策，政治上坚定可靠。

2、遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德。

3、博士研究生年龄在40周岁以下(1979年10月1日以后出生)，硕士研究生年龄在35周岁以下(1984年10月1日以后出生)，本科生年龄在30周岁以下(1989年10月1日以后出生)。

4、适应岗位需求的身体条件。

5、具备拟引进专业所要求的其它资格条件。

(二)有下列情形之一者，不得报名：

1、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的;2、受党纪政纪处分尚未解除的;

3、因违法违纪正被调查处理的;

4、已纳入濮阳市华龙区编制管理的;

5、其它不符合报考资格条件的。

五、引进程序和时间安排

引进采取统一考试的方法进行，考试分笔试和面试。

(一)发布公告

《濮阳市华龙区2019年事业单位引进高学历人才公告》

及相关招聘信息在濮阳市人力资源和社会保障局网站(www.hapy.hrss.gov.cn)、濮阳市人事考试网(www.pysrsks.com)、濮阳党建网站(http://www.pyzzb.gov.cn)、中共濮阳市华龙区委门户网站(http://www.hualongqu.com/index.aspx)、濮阳市华龙区人民政府网站(http://www.pyhualong.gov.cn)发布。

(二)报名

本次公开引进采取网上报名的方式进行。