2019年河南开封市城乡一体化示范区引进高层次急需紧缺人才公告（10人）

(3)报名方式：①网上报名：将所需材料电子版材料发送至kfxqsyk@163.com;②现场报名：携带所需材料到开封市城乡一体化示范区人社局(开封市城乡一体化示范区安顺路海汇中心B座4020室)或在河南招才引智创新大会分会场现场报名。

3.资格审查

受理申请，对报名人员进行资格审查。主要审核学历、专业是否符合用人单位要求，并查验相关证书、科研成果和发表论文等材料。对通过资格审查的人员，再次确定意向后，签订应聘诚信承诺书。

4.考核

对通过资格审查的人员，进行专业技能考核和综合素质考核。考生专业技能考核成绩和综合素质考核成绩必须都达到规定的合格线以上，有一项成绩不合格即不予引进。

5.考察

根据综合素质考核总成绩高低排序，按1∶1比例从考核合格人员中确定考察人选。考察主要采取个别座谈、查阅档案、实地调查等方式，全面考察拟引进人选的德、能、勤、绩、廉等情况,特别是政治表现、遵纪守法、道德品质、学业成绩以及与应聘岗位相关的业务能力和工作实绩等，同时对报名的资格条件进行核实。考察不合格的，按总成绩高低依次递补，进行考察(若递补人员考察不合格，取消拟引进岗位，本次不再引进)。

6.体检

对通过考察的人员，体检标准参照人力资源和社会保障部、卫生部《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部〔2010〕19号)的有关规定执行。

7.确定人选

体检合格的，由开封城乡一体化示范区公开引进高层次急需紧缺人才工作领导小组提出初步人选意见，报经区领导同意，确定拟引进人选。

8.公示

拟引进人选确定后，在规定时间和范围内予以公示，接受社会监督。公示时间7天，公示内容包括招聘单位名称、招聘岗位情况及应聘人员基本情况等。

9.聘用

公示期满未发现问题的，经公开引进高层次和急需紧缺人才工作领导小组向区党工委报告后，由编办办理入编手续，用人单位和引进人员签订聘用合同，按照相关规定程序办理聘用手续。

六、其他事项

1.每个报考人员只能选择一个岗位报名。一经发现报考人员报名超过一个岗位，取消引进资格。

2.人才引进过程中相关通知、调整、补充等事项，在开封城乡一体化示范区官网(网址： www.kfxq.gov.cn)上发布，请报考人员及时查看网站。因报考者不按要求查阅相关信息，导致本人未按要求及时参加引进工作相关程序的，视为自动放弃，责任自负。

3.资格审查贯穿引进工作全过程。报考人员报名时提交的信息和提供的有关材料必须真实有效。一经发现不符合引进条件、弄虚作假或违反引进规定的，将取消其考试、聘用资格，由此产生的一切后果由个人承担。2020年应届毕业生必须在2020年8月31日前取得相应的毕业证及学位证。

4.通过资格审查人员，电子邮箱会接收到相关的邮件(或电话通知)，请注意及时查看邮箱并保持电话畅通，按照规定的时间、地点及要求进行相关工作。逾期不到的，视为自动放弃资格。

5.为规避人才流失风险，引进人才须在我区服务满5年，并签订服务承诺书。

6.未尽事宜由开封城乡一体化示范区公开引进高层次和急需紧缺人才工作领导小组负责解释。

咨询电话：0371-22941116

咨询时间：工作日期间8:30-11:30,14:30-17:30

开封市城乡一体化示范区

2019年度高层次急需紧缺人才引进工作领导小组办公室