事业编制
【考试咨询】：河南公务员考试群 : 712336391 |公众号：河南人事考试在线 |
咨询热线：展鸿河卢布 13754314188
河南省事业单位招考公告 | 河南事业单位历年真题 | 32学院免费课程 | 面授班级
(二)办理聘用手续。拟聘人员公示期满，无异议后，根据报考职位分配到相关单位工作。新聘用人员在接到聘用通知书后，必须在15日内办理有关手续，到用人单位报到。对本人无正当理由逾期不报到者，取消其聘用资格。
(三)签定聘用合同。拟聘人员与用人单位签订《聘用合同》，参加岗前培训，最低服务期3年(在聘用岗位服务不满3年的不得借调、调动)。新聘用人员实行试用期制度，聘用人员试用期为12个月，试用期间的工资福利待遇按照国家有关规定执行。试用期满后由人社部门和用人单位进行综合考察，考察合格的,按有关规定办理正式聘用手续;考察不合格的，经主管部门同意并向审核机关备案后，用人单位取消其聘用资格。被取消聘用资格的人员，由县人才交流服务中心推荐就业或自主择业。
五、疫情防控及纪律要求
按照国家卫健委《关于做好精准健康管理推进人员有序流动的通知》(联防联控机制综发﹝2020﹞203号)要求，近14日内到过国内疫情中、高风险等级地区或有境外旅行史的人员，须持到息县应聘前7日内核酸检测阴性证明或出示包含核酸检测阴性信息的健康通行码“绿码”，在测温正常且做好个人防护的前提下，方可参加资格审查和考试。低风险等级地区人员持健康通行码“绿码”，在测温正常且做好个人防护的前提下，方可参加资格审查和考试。瞒报、谎报人员将承担法律责任。
本次公开招聘工作的报名、资格审查、考试、体检、考察、聘用等各环节的工作，坚持公开、平等、竞争、择优原则，坚持阳光操作，实行公示制，凡进入下一程序的人员均在息县人民政府网站(www.xixian.gov.cn)公示，接受社会各界监督。本次公开招聘工作严格公开招聘纪律，严肃考风考纪，无论是工作人员还是报考人员，在公开招聘过程中出现违纪违法行为的，都要按照有关政策规定进行严肃处理，构成犯罪的，依法追究刑事责任。按政策规定应该回避的人员一律不得参与公开招聘工作。本次公开招聘工作由息县纪委监委全程监督。
六、本方案未尽事宜，由息县公开招聘事业单位工作人员领导小组研究决定。
本次公开招聘工作设立咨询电话：
县人社局：17630986169上午8:00-11:30下午2:30-5:00
点击下载>>>
息县公开招聘事业单位工作人员
领导小组办公室
2020年12月29日
注：本站稿件未经许可不得转载，转载请保留出处及源文件地址
相关推荐
