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 根据《中共河南省委组织部 河南省人力资源和社会保障厅关于印发〈河南省事业单位公开招聘工作规程〉的通知》(豫人社〔2015〕55号)等有关文件规定，结合工作实际，河南林业职业学院拟面向社会公开招聘工作人员16名，制定本招聘方案。

一、 学院简介

河南林业职业学院是省属公办全日制高等职业院校，创建于1951 年4月，是全国兴办最早的林业院校之一，是河南省唯一的一所林业类高等职业院校，被誉为“河南林业人才的摇篮”。

学院位于洛阳市，校园占地面积340亩，建筑面积20余万平方米，固定资产4.2亿元。学院有“河南省果园特种机器人工程研究中心”“河南省古树名木复壮工程研究中心”“河南省森林康养工程研究中心”;拥有野生动物标本馆、洛阳市文化创意实训平台、洛阳市移动互联网应用技术实训平台、园林实训中心、汽车组装维修实训中心、智能制造实训中心、旅游实训中心等实验实训科研平台及85个实验实训室。

学院现有在校生7019人。设有生态工程与旅游系、园林系、信息与艺术设计系、经济贸易系、汽车与机电工程系、基础教育部6个教学系部，开设专科专业36个。学院现有教职工440人，其中有教授、副教授70人，双师型教师160人，研究生以上学历210人。教职工中有享受国务院特殊津贴专家1人，河南省职教专家4人，河南省学术技术带头人4人，河南省教育厅学科带头人15人;洛阳市劳动模范2人，洛阳市优秀教师11人，洛阳市青年科技专家1人，洛阳市优秀专家1人。

近几年，学院教师获国家专利35项，承担国家省市重点教科研项目45项，其中国家林业公益性行业专项1项、国家林业与草原局948项目3项、国家农业综合开发项目2项。主参编教材200余部，在各种正式刊物上发表论文2000余篇。

悠久的历史，严谨的学风，良好的办学条件，雄厚的师资力量，使学院成为享誉中原的品牌职业院校，建校67年来，学院培养合格毕业生近5万人。先后荣获 “河南省最具影响力的十佳职业院校”“河南省诚信规范招生示范院校”“河南省最具影响力的十大教育品牌”“河南省首批行业示范性职业学校” “国家技能人才培养突出贡献单位”等荣誉称号。

二、招聘工作组织领导

招聘工作严格在省人力资源和社会保障厅、省林业局的指导下进行。学院成立由单位领导、人事、党办、教务、纪检等部门负责人组成的招聘工作领导小组。职责是负责招聘工作的组织领导，协调处理具体事宜。

三、招聘岗位、专业及人数

详见《河南林业职业学院2019年公开招聘工作人员计划表》。

要求应聘人员所学专业与应聘专业相一致。

四、招聘条件

(一)应聘者基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守中华人民共和国宪法和其他基本法律;

3.具有良好的品行和职业道德;

4.具有岗位所需的专业知识和技能条件;

5.具有正常履行职责的身体条件;

6.岗位所需要的其他条件。

(二)具有下列情形之一者不得报考

1.刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;

2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

3.曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为人员5年内不得参加本省内各级事业单位公开招聘;

4.国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。

五、招聘工作程序

(一)公布招聘信息

招聘公告在河南省人力资源和社会保障厅、河南省林业局、河南林业职业学院网站同时发布(省人力资源和社会保障厅网址www.hrss.gov.cn;省林业局网址：www.hnly.gov.cn;河南林业职业学院网址：www.hnfvc.cn)。发布时间为2019年11月18日至2019年11月26日。

(二)报名和资格初审

报名采用网上报名方式。进入河南林业职业学院网址(www.hnfvc.cn)下载报名表格，填写完整的电子表格发送至邮箱hnlzyrsc@126.com。报名时间为2019年11月26日上午8：00至2019年11月29日下午18：00，每人限报我校1个岗位，请应聘者慎重选报。

河南公务员考试网(hen.gwyks.cn)提醒考生：备考时间有限，考试竞争激烈，请考生们做好学习规划，从现在开始复习。预祝大家在考试中取得优异成绩，实现上岸梦想！

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